İstinyePark İstanbul GYO olarak, tüm faaliyetlerimizi dürüstlük, şeffaflık, adalet ve sorumluluk ilkeleri üzerine inşa ediyoruz. Etik değerlere bağlılık, yalnızca bir kurum politikası değil; şirket kültürümüzün ve iş yapış biçimimizin ayrılmaz bir parçasıdır.
Kurumsal itibarı korumak ve tüm paydaşlarımız nezdinde güven tesis etmek adına; çalışanlarımızdan iş ortaklarımıza, yöneticilerimizden tedarikçilerimize kadar herkesin ortak bir etik anlayış içinde hareket etmesini esas alıyoruz.
Etik değerlerimiz; ulusal mevzuat, uluslararası iş etiği standartları ve İstinyePark İstanbul GYO’nun kurumsal sorumluluk bilinci temelinde oluşturulmuştur.
Bu doğrultuda;
Tüm iş süreçlerinde dürüstlük, tarafsızlık ve adil rekabet ilkelerini gözetiriz.
Çalışanlarımız arasında eşit fırsat ilkesini uygular, hiçbir ayrımcılığa izin vermeyiz.
Gizlilik, veri güvenliği ve paydaş haklarının korunması konusunda en yüksek profesyonel standartları benimseriz.
Kurum içi iletişimde saygı, açıklık ve güven esasına dayanırız.
Kamuya, çevreye ve topluma karşı tüm yükümlülüklerimizi sorumluluk bilinciyle yerine getiririz.
Etik ilkelerimiz, OECD Kurumsal Yönetim İlkeleri, Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi (UN Global Compact) ve ISO 37001 Yolsuzlukla Mücadele Yönetim Sistemi standartlarıyla uyumlu olacak şekilde tasarlanmıştır. Bu çerçevede; çıkar çatışmalarının önlenmesi, yolsuzlukla mücadele, adil iş ilişkileri ve hesap verebilirlik ilkeleri temelinde hareket ederiz.
İstinyePark İstanbul GYO bünyesinde oluşturulan Etik Kurulu, çalışanlarımızın ve iş ortaklarımızın etik konularda yönlendirilmesi, farkındalık kazandırılması ve olası ihlallerin önlenmesi amacıyla görev yapar. Tüm çalışanlarımızın etik değerlere uygun hareket etmesi, şirketimizin sürdürülebilir başarısının güvencesidir.
Etik değerlerimiz ve davranış kurallarımız hakkında daha fazla bilgi almak için aşağıdaki bağlantıdan Etik Politikası’na ulaşabilirsiniz.
İncelemek için tıklayın.